本报讯 今后，在浙江省温州市民营企业中工作的管理人员，一样可以“平级调动”到政府机关当副科级官员了。

　　据悉，近日温州市组织人事部门发出公告，公开选调市直机关中层领导干部。其中最引人注目的一条是，温州民营、外资企业的中层以上管理人员可与机关、事业单位副科级以上领导干部一样，同等拥有选调的机会。

　　根据公告，此次选调共涉及14个副科级职位。其中，温州民企管理人员可参与8个职位的角逐。这些职位包括：温州市人民政府办公室信用信息中心副主任、市委组织部调研室副主任、市发展计划委员会国民经济综合处副处长、市对外贸易经济合作局外商投资管理处副处长、市审计局固定资产投资审计处副处长等。另外，外企管理人员还可参加外贸局外商投资管理处副处长一职的选调。

　　公告规定，凡参加选调的企业管理人员必须是企业中层副职以上管理人员，并要求任职3年以上。

　　温州市委组织部门有关人士透露，此次参与选调所指的企业，主要为大中型企业。对于企业的认定，则依据国家统计部门的标准。

　　该人士表示，此次“选调”与以往“选拔”不同，选调一般指平级之间的调动。由于此次提供的职位均为副科级，按照以前的惯例，只有机关、事业单位的副科级以上干部才有资格参加，这次把报名、推荐的范围扩大到企业，是一种新的尝试。

　　对于温州此次破冰之举，该市市委组织部有关人士解释，温州是个工商业发达的城市，政府机关许多部门需要熟悉市场与企业经营，又熟悉政府部门工作程序的管理人才。吸收他们进入政府，对政府的作风改进和职能转变都能起到很大作用。另外，此举也使民企从业人员有了更大的发展空间，使温州民企今后在吸纳人才方面具有更大的吸引力。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 李向阳
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　《组织人事报》2005-3-25