认真搭建好人才引进的有效平台，嘉定区文化馆在 2007 年人才引进计划的基础上，今年重点放在进一步开阔视野、拓展渠道以及落实重点岗位、紧缺岗位的专业人才引进工作上，增强引进专业人员与岗位的匹配性，不断完善人才队伍的建立。

　　嘉定区文化馆举办文艺人才招聘会，并针对创作、舞蹈、器乐、表演四个门类的岗位需求：初步筛选出 10 名对象，并对他们的综合素质和实践能力进行了考察、分析，从实际工作出发，进一步确立引进重点，让重点引进对象参与实际工作，考察其业务能力及综合素质。

　　舞蹈方面，实习生周何直接参与了 2007 年嘉定原创舞蹈《编》的创作与编排，现将其安排在徐行武校，专职负责排练武术舞蹈，力争形成嘉定区男子舞蹈队；夏云凯协助黄渡镇文广中心编排舞蹈《古渡》，目前节目已经成形，反响良好；创作方面，初步确定三位应聘者创作剧本：安树的《擦鞋记》、庞婧绮的《结婚》以及陈坤的《小鬼讨钱记》。其中，安树的《擦鞋记》真实地反映了外来务工人员的生活现状，小切口大深入，题材具有强烈的现实意义，目前馆内考虑将其作品排练成小品，为参加市级比赛做好准备；器乐方面，京胡专业的周贝来安排在区民乐队，目前她正在积极构思创作，为今年 6 月的市级民乐比赛做准备。

　　在这次人才引进中，文化馆领导班子采取一系列积极有效的措施，注重对招聘对象的培养和锻炼，为他们搭建好实习平台，让各类艺术人才大展身手，更好地与今年馆内业务项目相结合，使文化馆人才引进工作取得实效。

通讯员 陆 健
《东方城乡报》 2008-2-26 （ A7 ）